В нашем распоряжении появился текст указа президента от 03.08.2023 №580.  Данный приказ имеет гриф ДСП (для служебного пользования) и не  опубликован на официальном портале правовой информации.

Военнослужащие могут быть уволены по следующим основаниям:

по п.п. "б", "г" и "к" п.1 ст. 51 Закона "О воинской обязанности и военной службе":
- по истечении срока военной службы по призыву или срока контракта;
- по состоянию здоровья - в связи с признанием ВВК ограниченно годным к военной службе;
- в связи с прекращением военной службы в период ее приостановления.

по п.п. "а", "ж" и "м" п.2 ст. 51 Закона "О воинской обязанности и военной службе":
- в связи с организационно-штатными мероприятиями;
- в связи с переводом на федеральную государственную гражданскую службу;
- в связи с несоответствием требованиям к военнослужащим, осуществляющим работы по эксплуатации ядерных боеприпасов.

по п.п. "б" - "д" п.3 ст. 51 Закона "О воинской обязанности и военной службе":
-  по состоянию здоровья - в связи с признанием военно-врачебной комиссией  ограниченно годным к военной службе, за исключением военнослужащих,  проходящих военную службу по контракту на воинской должности, для  которой штатом предусмотрено воинское звание до старшины или главного  корабельного старшины включительно;
- по семейным обстоятельствам;

по п. 6 ст. 51 Закона "О воинской обязанности и военной службе":
-  по заключению аттестационной комиссии может быть уволен с военной  службы досрочно по собственному желанию при наличии у него уважительных  причин.

Решение  об увольнении с военной службы, согласно приказу, принимаются в  ИСКЛЮЧИТЕЛЬНЫХ случаях в соответствии с заключением аттестационной  комиссии и с учетом необходимости эффективного выполнения задач. То  есть, для увольнения по вышеуказанным пунктам необходимы исключительные  обстоятельства, а не одно соответствие им.

Критериев исключительности в настоящее время нет, в связи с чем, это будет предметом споров и судебных разбирательств.

Нет, указ не содержит обязанности уволить военнослужащего. Он дает ПРАВО это сделать при наличии достаточных оснований.

Однако, при получении рапорта военнослужащего, командир ОБЯЗАН провести заседание аттестационной комиссии. Отказ в проведении неправомерен и может быть оспорен в военную прокуратуру или в суд.