Популярные статьи

Htmlstream

Sed ultrices velit vitae tortor posuere and dial in the details.

Read more

Pixeel

This is where we sit down, grab a cup of coffee and dial in the details.

Read more

WrapBootstrap

Ulvinar leo ultricies ut, grab a cup of coffee and dial in the details.

Read more

Право военнослужащих на отпуск. Порядок предоставления отпусков в период СВО.


otpusk.jpg


С каждым днем поступает все больше  вопросов относительно предоставления отпуска военнослужащим. Отказ в  отпуске носит повсеместный характер, а подать рапорт на отпуск крайне  сложно в виду отсутствия командующего состава в месте дислокации  военнослужащих. Как быть?
Наша статья касается как военнослужащих по контракту, так и мобилизованных.

Вопрос: Обязан ли командир предоставить отпуск военнослужащему, участвующему в СВО?
Ответ: Обязан, но с оговорками. Зависит от многих факторов. Разберем подробнее.

Согласно  Указу президента о мобилизации, военнослужащие, призванные по  мобилизации приравнены к военнослужащим по контракту. Поэтому, все  последующие утверждения, отнесенные к контрактникам, будут актуальны и  мобилизованным.
Вопросы предоставления отпуска регламентируются Положением о порядке прохождения военной службы.

Основной отпуск
Согласно п. 11 ст. 29 указанного Положения, "Отпуска  предоставляются военнослужащим в любое время года с учетом  необходимости чередования периодов их использования, а также обеспечения  боевой готовности воинской части и в соответствии с планом отпусков".
То есть, проще говоря, отпуск должен быть предоставлен, но когда конкретно он будет предоставлен, решает исключительно командир.
Однако, из любого правила есть исключения.
Кому отпуск должен предоставлять в удобное время?
а) ветеранам Великой Отечественной войны;
б) ветеранам боевых действий (получившие удостоверения ВДБ);
 в) военнослужащим, имеющим такое право вследствие катастрофы на  Чернобыльской АЭС, и лицам, приравненным к данной категории граждан;
г) военнослужащим, имеющим ребенка-инвалида до 16 лет;
д) одиноким военнослужащим, воспитывающим ребенка в возрасте до 14 лет;
е) военнослужащим, награжденным знаком "Почетный донор России";
ж) военнослужащим, имеющим трех и более детей в возрасте до 16 лет.
Дополнительно  установлено предоставление отпуска военнослужащим, проходящим военную  службу по контракту, жены которых находятся в отпуске по беременности и  родам.
Также, военнослужащим-супругам (оба -  военнослужащие), проходящим военную службу по контракту, основной отпуск  по их желанию предоставляется одновременно.
Во всех иных случаях, отпуск предоставляется по общим правилам.


Дополнительный отпуск
Следующий вид отпуска - по личным обстоятельствам.
Отпуск по личным обстоятельствам предоставляется военнослужащему на срок до 10 суток в следующих случаях:
а)  тяжелого состояния здоровья или смерти (гибели) близкого родственника  военнослужащего (супруга, отца, матери, сына, дочери, родного брата,  родной сестры, отца, матери супруга или лица, на воспитании которого  находился военнослужащий);
б) пожара, другого стихийного бедствия, постигших семью или близкого родственника военнослужащего;
в) в других исключительных случаях, когда присутствие военнослужащего в семье необходимо, - по решению командира воинской части (то есть, предоставить могут, но не обязаны).
Все указанные обстоятельства должны быть документально подтверждены.
Здесь  не стоит забывать о том, что предоставление ложных данных может быть  квалифицировано по статье 339 УК РФ - уклонение от исполнения  обязанностей военной службы.


Наиболее частые проблемы в виду военного конфликта
Вопрос: Что делать, если командир отказывает в предоставлении отпуска?
Ответ:  Любое обращение к командование должно быть направлено в форме рапорта.  То есть, письменно. Это является официальным обращением к командиру и  избавляет от ненужных разговоров. В таком случае, командир должен  направить военнослужащему мотивированный ответ. И помните, что отказ -  это тоже результат. Имея на руках отказ, его можно обжаловать. Кроме  того, как показывает практика, наиболее упорные всегда (или почти  всегда) получают свое. Вряд ли командование захочет потом возиться с  вашими жалобами и судебными исками.

Вопрос: Командир игнорирует рапорт. Что делать?
Ответ: Игнорирование  рапортов недопустимо. В таком случае вы можете обратиться в органы  военной прокуратуры. Однако, вы должны доказать, что рапорт вы  направляли. Поэтому, при подаче рапорта необходимо иметь доказательства  его вручения или направления. В качестве таких доказательств может быть  отметка о принятии на копии рапорта или почтовая квитанция с описью  вложения. Возможно также направление рапорта средствами электронных  писем Почты России.

Вопрос: Могут ли отказать в предоставлении отпуска на том основании, что сейчас вооруженный конфликт?
Ответ: Нет,  не могут. В настоящее время, как ни парадоксально, в стране мирное  время. Война не объявлена, военного или чрезвычайного положения в стране  нет, первые лица уверенно говорят, что все идет по плану.

Остались вопросы? Задайте нам их через форму обратной связи, или позвонив по телефону.